Unternehmerische Verantwortung

DMG ist ein Familienunternehmen in zweiter Generation. Damit einher geht eine große soziale Verantwortung gegenüber Mitarbeitern und Kunden. Mit einer vorausschauenden, auf Nachhaltigkeit bedachten Unternehmenspolitik wollen wir den langfristigen Erfolg von DMG im Sinne aller sichern.

Langfristig denken

DMG steht allein seinen Mitarbeitenden und Partnern gegenüber in der Verantwortung – nicht Aktionären oder externen Kapitalgebern. Die Unabhängigkeit vom Kapitalmarkt und Shareholder Value erlaubt es uns, langfristig zu denken und zu planen. Kurzfristige Gewinnmitnahmen sind nicht erforderlich. Auch die Personalpolitik ist auf Nachhaltigkeit angelegt: Das belegen die außergewöhnlich langjährigen Firmenzugehörigkeiten vieler unserer Mitarbeitenden.

Zukunftssicherer Standort

Seit Gründung 1963 ist Hamburgs Westen die Heimat von DMG. Um das Unternehmen zukunftssicher zu machen, investieren wir nachhaltig in unser Zuhause. So entstanden in den letzten Jahren direkt hier am Standort in Lurup unter anderem das voll ausgestattete
Dental Training Center sowie zwei neue Produktions- , Lager- und Bürogebäude.
Mit modernster Technologie, für optimale Effizienz und Ressourcenschonung. Eine hohe Fertigungstiefe sorgt für Unabhängigkeit und langfristige Planungssicherheit.

Familiensinn

DMG Geschäftsführer Dr. Wolfgang Mühlbauer wurde an dem Tag geboren, an dem sein Vater DMG gründete. Das verpflichtet. Mittlerweile steht die dritte Generation der Familie in den Startlöchern, bereit, Verantwortung zu übernehmen. 2022 wurde Dr. Mühlbauer „Familienunternehmer des Jahres“ der Metropolregion Hamburg ausgezeichnet. Besonders hervorgehoben wurden in der Laudatio das soziale Engagement und das Bekenntnis zu einer nachhaltigen Unternehmenspolitik.